Curso SOX – Sarbanes Oxley
Com nosso curso de SOX – Sarbanes-Oxley act, nosso objetivo é fornecer a você uma formação de alta qualidade em Gestão de Riscos e Controles Internos, com foco na Lei Sarbanes-Oxley (SOX).
Durante o curso, você aprenderá sobre os principais aspectos da SOX, com ênfase nos relatórios financeiros e tecnologia da informação, e entenderá como implementar um projeto SOX bem-sucedido, com as etapas essenciais para garantir a eficácia dos controles internos em sua organização.
Além disso, abordaremos as melhores práticas para atender às exigências da SOX, garantindo a conformidade e a eficácia dos controles internos em sua organização. Você também estará preparado para enfrentar os desafios de Governança Corporativa, aprendendo as melhores práticas em ética empresarial e transparência.
Ao concluir este curso, você estará preparado para se destacar no mercado financeiro, desenvolvendo habilidades essenciais para a gestão de riscos corporativos e controles internos, além de adquirir conhecimentos atualizados em um dos temas mais importantes do mercado financeiro.
Está é a oportunidade de investir em sua carreira e se tornar um especialista em Gestão de Riscos & Controles Internos com foco em SOX. Inscreva-se agora e esteja preparado para enfrentar os desafios do mercado atual, expandindo suas oportunidades de carreira e se destacando como um profissional de excelência.
Com nosso curso SOX – Sarbanes-Oxley act, você terá acesso a todas as respostas para as perguntas mais importantes sobre a SOX e Gestão de Riscos e Controles Internos.
Descubra o que é a SOX e seus principais atores, além de entender o que realmente é importante na SOX. Aprenda a estruturar e definir Controle Interno e Teste do Controle, identificando a estrutura básica da Gestão de Riscos.
Compreenda qual é a estrutura ideal e saiba como testar os Controles Internos de forma eficaz, descobrindo a causa raiz da fraude e o que é essencial para compliance SOX. Conheça o caminho para um projeto SOX bem-sucedido, com ênfase nas etapas essenciais para garantir a eficácia dos controles internos em sua organização.
Este curso é essencial para profissionais que buscam se destacar no mercado financeiro e desenvolver habilidades essenciais para a gestão de riscos corporativos e controles internos. Inscreva-se agora e esteja pronto para expandir suas oportunidades de carreira e se tornar um especialista em SOX – Sarbanes-Oxley act.
Essa é a oportunidade de investir em seu sucesso profissional!
Módulo 1
- Contexto e o Objetivo da SOX
O que é a SOX?
- Motivadores para criação da SOX
- Enron – Maior caso de fraudes financeiras
- Objetivo da SOX
- Governança Corporativa
- Papéis e Responsabilidades
Quais são os principais atores da SOX?
- Punição para os executivos
- Executivos, auditoria interna e externa
- S. GAAP
- PCOAB
- A lei
O que realmente é importante na SOX?
- Seção 302 e 404
4. Divulgação de Informações (Disclosure)
- O que é Divulgação da Informação (Disclosure)?
- Importância da Divulgação da Informação (Disclosure)
5. Ambiente de Controle
Quais são os Ambientes de Controles?
- Ambiente Corporativo
- Ambiente de Negócios
- Ambiente Tecnológico
- Impacto da SOX na TI
- O COBIT para atender a SOX
Módulo 2
- Materialidade
O que realmente importar controlar?
- Indicadores para Materialidade
- ET – Erro Tolerável
- Conta contábil e Controles Internos
- Gestão de Riscos Corporativos
Qual estrutura básica da Gestão de Riscos?
- Conceitos de Riscos Corporativos
- Processo de Gerenciamento de Riscos Corporativos
- COSO no suporte para construção da matriz de riscos
- Assertivas
Verificar a adequação dos lançamentos!
- Matriz de Riscos e as Assertivas
- Controles Internos
Qual a estrutura ideal e como testar?
- Criação do Controle Interno
- Melhor Prática do Controle Interno
- Estrutura do Controle Interno
- Natureza do Controle Interno
- Validação do Controle Interno
- Walkthrough de Controle
- Teste de Efetividade de Controle
- Deficiências e Fragilidade Material
- Limitações do Controle Interno
- Checklist do Controle Interno
- Modelo de Confiabilidade nos Controles Internos
Módulo 3
1. Fraude
-
Qual a causa raiz da Fraude?
- Árvore da Fraude (ACFE)
- Triângulo de fraudes de Cressey
- Tipo de Fraude Ocupacional
- Comportamentos dos indivíduos que cometem fraude
2. Fraude – Varejo
-
Qual o impacto direto da fraude no Varejo?
- Impacto no varejo das fraudes
- Principais pontos sobre Prevenção de Perdas
- Fragilidades nos processos
- Caso de fraude no varejo
3. Fraude – Demonstração Financeira
-
Quais são exemplos de Riscos às Demonstrações Financeiras?
- Principais casos nos E.U.A.
- Principais Riscos relacionados às Demonstrações Financeiras
- Exemplos Riscos inerentes às Demonstrações Financeiras
- Exemplos de uma Lista de Riscos relacionados às Contas Contábeis de uma Demonstração Financeira através do ambiente de Controle Interno em Ciclos Operacionais
4. Elementos Essenciais da SOX
-
O que é essencial na SOX?
- Contas Significativas
- Processos de Negócios Relevantes
- Matriz de Riscos & Assertivas
- Controles Internos
- Teste de Efetividade dos Controles
5. Estrutura do Projeto SOX
-
Qual o caminho para o projeto SOX?
- Exemplo de roadmap para um projeto SOX
EAD – Ensino a Distância:
- Investimento: R$ 249,00
- Carga horária: 4 horas (vídeos-aula, material de apoio, exercício e outros)
- Tempo para concluir : 28 dias
- Incluso: 1 hora de mentoria e certificado digital de conclusão
On-line (ao vivo) ou Presencial:
Entre em contato - SOX
EAD ou on-line?
EAD – Ensino a Distância(método assíncrono)
O profissional faz o curso no seu tempo. Disponibilizamos em nossa plataforma de LMS (Learning Management System) todo o material do curso, como: vídeo aulas, slides, mapas mentais, infográficos, sketchboard, exercício. Para clientes corporativos, enviamos semanalmente relatório com gráficos sobre a participação de seus colaboradores. Conforme o curso, há mentoria, que são sessões com a equipe que produziu o conteúdo para tirar eventuais dúvidas/esclarecimentos.
On-line/ao vivo (método síncrono)
Aqui é a ‘Live’ dos cursos, ou seja, tudo ocorre em tempo real, entretanto, há alguns diferenciais. A plataforma permite interação entre o professor e participantes, por exemplo, com compartilhar da tela, ‘quadro branco’ para esboçar as explicações, realização de enquetes on-line, e os participantes podem em qualquer momento tirar dúvidas e apresentar seus desafios através do microfone, chat, ícones (levantar a mão). A proposta é levar a experiência on-line o mais próximo da aula presencial e permitir que a tecnologia seja uma aliada na aprendizagem.
Qual diferença?
1) Sobre o conteúdo: é o mesmo conteúdo; 2) Interação no curso on-line: Tem profissional que prefere contato com o professor e os demais participantes. O curso on-line, de 16 horas pode ser realizado em dois dias ou em 4 sessões; 3) Interação no curso EAD: A interação pode ser realizada via mentoria (reunião virtual, pauta: dúvida/esclarecimento); 4) Valor: O curso EAD tem desconto de no mínimo de 50%; 5) Comodidade: No EAD o prazo de conclusão é de 28 dias e pode ser realizado no seu tempo, na sua agenda e em qualquer lugar que tenha acesso a internet; 6) Duração da carga horária: O conteúdo é o mesmo, porém a carga horária (das aulas gravadas e exercícios) no EAD é menor. Pois, na gravação não há interação, interrupções, parada para o café e outros. Há curso de 16 hs no on-line e no EAD são 8 hs, ou curso de 8 hs no on-line e no EAD são 2 hs, por exemplo; 7) Ponto de vista: A escolha é muito pessoal ou econômica.
